คนไหนเก่งจริงแก่เท่าไรเขาก็มาเรียกตื้อๆๆๆๆ
แต่ถ้าคนทั่วๆไปนะซิ ต้องดูประสบการณ์ และทักษะที่ได้ฝึกฝน
มันเลยมีส่วนจริงอยู่บ้าง ถ้าใครจะเปลี่ยนสายสาขาเช่นทำ รพ.มาจนอายุ 40แล้วจะไปทำ โรงงานยาจะสู้กับเด็กจบใหม่ๆเงินเดือนถูกกว่า
หรือไปทำร้านยาอาจะยังได้อายุ50 60 70 ก็ยังมีแต่ต้องรู้ไว้ว่าถ้าไม่ชำนาญก็ต้องไปเป็นลูกน้องคนอายุน้อยกว่า บางทีหัวหน้าเองแหละที่มีปัญหา
ไม่กล้ารับเอาคนแก่กว่ามาเป็นลูกน้อง กลัวดื้อ รู้ทัน หรือมันรู้สึกมีอำนาจกับน้อง หลอกง่าย
แต่หาทางไม่ได้ก็ทำร้านเองเป็นเจ้าของก็ยังได้ หากทำงานสายเดิมที่ทำมาหลายปีก็มีให้เลือกเป็นสมัครหัวหน้าผู้จัดการแต่มันก็น้อยหายากกว่า
เหมือนกันทุกอาชีพ บ้างต่อ MBA เพิ่มโอกาสขยายงาน อย่างที่บอกคนมีฝีมือเขาก็หาทางไปได้เรื่อยๆดีไม่ดีอยู่ที่ตัวคนและเลือกเดินด้วย
